未経験者が育つ風土がゼオには根付いています。

仕事内容

私はテクノサービス事業部に所属しており、プール循環濾過設備をはじめ、浴場循環濾過設備や井水処理設備、排水処理設備といった水処理設備の点検やメンテナンスを主に担当しています。点検内容としては、たとえば浴場循環濾過設備の場合は、浴槽内の水が汚くなっていないかであったり、設計温度を保てているかであったりを確認し、不具合を見つけた際はケースバイケースの処置を施します。

自分の考えや意向を尊重してくれる。

当社は社員の裁量が大きく、一日のスケジュールはもちろん、点検のフローやお客様への整備提案など、仕事の多くを自己判断で進めることができます。私個人としては、管理が徹底されていることに比べたら遥かに働きやすいです。また、作業場の安全面が徹底されている点も、現場で点検やメンテナンスを行う身にとってはありがたいと考えています。

親身になって教えてくれる心強い先輩、上司の存在。

私は異業種から転職してきたため、入社するまで水処理設備についてまったく知りませんでした。しかし、当社には同業から転職してきた社員はいません。みんなイチから学び、技術を身につけています。そんな右も左も分からなかった未経験者が育つ理由は、周りのフォローが手厚いからだと考えています。何から何まで手取り足取り教えてくれる優しい先輩、上司ばかりなのは当社の魅力ですね。

メンテナンス職でも稼げる評価制度。

当社は経年劣化に伴う部品の交換や設備の更新など、整備の案件を受注すると賞与に反映してくれます。私自身、メンテナンス職でも頑張り次第でしっかりと自分に返ってくる当社の評価制度にとても魅力を感じています。したがって今後も新たな知識を蓄えるとともにスキルも伸ばしていきながら売り上げに貢献し、年収を上げていくことが目標です。

まずは企業選びの軸を持つことが大切です。

就職活動ではまず自分がどのような仕事に就きたいか、どのような将来を描きたいかを考えることが重要です。私はデスクワークが苦手で、身体を動かす仕事に就きたいと考えていました。そして転職するにあたり、少なくとも前職よりも収入を伸ばせる会社を探していました。あらかじめ2つの条件を固めていたからこそ当社に出会うことができたと考えています。もし、皆さんの条件が当社に当てはまっているのであれば、門を叩いてみてはいかがでしょうか。